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できる人は、みんな自分の特徴や性格……「自分の強み」をうまく活かしている！

◆ 自分らしさをいい方向に出せば──

◇ 会話や会議での発言力が弱くても……
→ この「聞き方」だけで、存在感を出せる

◇ いろいろ気を遣いすぎて、自分のことが後回しになりがちでも……
→ 相手の気持ちもくんだ「提案方式」で前に出られる

◇ 断わるのが苦手で、いろいろ請け負ってしまって大変……
→ わかりました！　と引き受けた後に、必ずこんな「質問」を

◇ おとなしそうに見えて第一印象で損をしやすいなら……
→ スマホ画面に「自分の一番の笑顔」を設定しておく

◇ 相手にもっとわかってもらいたいとき……
→ 同じことでも「あなたを思って」が伝わる言い方がある

この「変身ポイント」を知って活かすだけで、
誰もが、仕事や人間関係で必要とされ、魅力的な存在となれる！

「ちょっとしたこと」が、「圧倒的な差」になっていく。
評価も、人望も、お金も引き寄せる、“仕事に効く”気くばりの秘訣！

◆そのとき、求められていることの「一歩先」を読んで動く
◆お礼こそ、「即・送信」
◆相手の「立場」から、「感情」を想像する
◆「冷静」と「情熱」のバランスをとる
◆トラブルの解決では、両者のメンツをふまえる
◆相手の気持ちを上げたいときは、話を「ちょっと盛る」
◆手柄を人に譲り、「花を持たせる」ことも惜しまない

仕事も人生もうまくいく秘訣は、つまるところ……
人と人との間の“見えない空気”を、気持ちのよいものにすること。
相手のことを考えた「気くばり」が、自分自身に大きなメリットを連れて帰ってくる、
そんな実践法があるのです。
　　　　　　　　　　　　　安田正

――シリーズ累計64万部突破『超一流の雑談力』著者、最新作！

シリーズ累計64万部ベストセラー
『超一流の雑談力』著者が、
満を持して世に送り出す、「渾身の超大作」！

人生を制するための最重要なスキル、
それは「質問力」！！

みなさんは質問というと、
何かの答えを聞き出すだけのものだと思っていませんか。

実はそうではありません。

●ビジネスでの成功
●人脈の豊かさ
●家庭の円満さ
●人望の高さ
●会社での評価

すべてが、「質問の仕方」次第で決まるのです！

たとえば質問のひとつに、
「相手の同意をうかがう」というものがあります。

「来週、有休とっていいですか？」
「予算を少しオーバーしますが、いいですか？」
「この商品、買ってくれませんか？」　
「安くしてくれませんか？」
「（冷蔵庫から）ビール出してくれないか？」
「ぼくと結婚してくれませんか？」

これらすべて、質問ですが、
「聞き方」が悪ければ無下に引かれますし、
「聞き方」がよければ了解を得られます。

そう、「質問」には人生そのものを左右してしまうほどの、
計り知れない力があるのです。

それではなぜ、「質問」にはそれほどの
影響力があるのでしょうか。

理由のひとつは、「聞く側」こそが
会話のイニシアチブを取れるからです。

もうひとつの理由は、いい質問をいいタイミングで
投げかけることのできる人は、
相手から高い評価を受けることができるからです。

本書では、日頃ぶつかりがちな「質問に関するお悩み」を厳選し、
ケーススタディ方式で問題点を探って、解決策をズバリ提示。
今日からすぐに取り入れられる、
具体的な20のテクニックにまとめました。

質問を制する者は、人生を制す。
ぜひ本書を通して「質問力」をきわめ、すばらしい人生を手に入れてください。

※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。

日本人が英語が苦手なのは「ネイティブ式」にこだわっていたから。中学校、高校、大学と、１０年間も英語を学んでいるのに、ひと言も話せないのには理由があった。日本人に合った学習法を研究した結果に行きついたのが、英語力を急速にアップさせた国、インドです。「インド式英語学習法」で、世界標準の英語を身に付けよう！

「できる人」と呼ばれたい人、必読!10万部を超えるロングセラーを記録している『一流役員が実践している 仕事の哲学』(クロスメディア・パブリッシング)の著者が、入社1年目の新人からベテランまで今すぐ実践できて、「できる人になれる」仕事のコツをわかりやすく紹介します。日々の1%の成長が、5年後、6年後に取り返せない差となってあらわれます。57万人の一般社員、1000人以上の役職者とビジネスをしてきた著者だからこそわかった、「今すぐ成長し、出世していく」ための“答え"をぜひ自分のものにしてください。